{"id":419,"date":"2012-11-08T19:06:45","date_gmt":"2012-11-08T19:06:45","guid":{"rendered":"http:\/\/travail.avocat-broquet.fr\/?p=419"},"modified":"2012-11-08T19:06:45","modified_gmt":"2012-11-08T19:06:45","slug":"salarie-pas-preavis-licenciement","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/avocat-broquet.fr\/travail\/2012\/11\/08\/salarie-pas-preavis-licenciement\/","title":{"rendered":"Dans quels cas un salari\u00e9 n\u2019effectue pas de pr\u00e9avis de licenciement ?"},"content":{"rendered":"<p>D\u00e8s lors que l\u2019employeur notifie son licenciement au salari\u00e9, les relations professionnelles continuent de se poursuivre pendant une certaine p\u00e9riode, <strong>le pr\u00e9avis<\/strong>. Ce n\u2019est qu\u2019\u00e0 l\u2019issue de celui-ci que le licenciement produit ses effets,\u00a0entra\u00eenant\u00a0ainsi la rupture d\u00e9finitive du contrat de travail.<\/p>\n<p>Toutefois, le pr\u00e9avis n\u2019est pas effectu\u00e9 dans certains cas.<\/p>\n<ul>\n<li>L\u2019employeur qui le d\u00e9sire a la possibilit\u00e9 de <strong>dispenser le salari\u00e9 de pr\u00e9avis<\/strong>.\u00a0 Le salari\u00e9 ne travaille plus mais le contrat prend tout de m\u00eame fin \u00e0 l\u2019issu du pr\u00e9avis. En contrepartie, il re\u00e7oit une somme correspondant au salaire qu\u2019il aurait per\u00e7u en travaillant pendant cette p\u00e9riode, appel\u00e9e <strong>indemnit\u00e9 compensatrice de pr\u00e9avis.<\/strong><\/li>\n<li>Pour des raisons qui lui sont propres, un salari\u00e9 qui le souhaite peut <strong>solliciter une dispense de pr\u00e9avis<\/strong> aupr\u00e8s de son employeur. Ce dernier n\u2019est pas tenu de r\u00e9pondre favorablement \u00e0 sa demande. S\u2019il accepte, le contrat de travail est alors rompu \u00e0 une date convenue avec le salari\u00e9.<\/li>\n<li>Enfin,\u00a0 le pr\u00e9avis est exclu concernant le salari\u00e9 licenci\u00e9 parce qu\u2019il a commis une <strong>faute grave <\/strong>ou une <strong>faute lourde.\u00a0 <\/strong>Ces fautes sont telles que le maintien du salari\u00e9 dans l\u2019entreprise est impossible. Le salari\u00e9 ne peut,dans ce cas, pr\u00e9tendre au b\u00e9n\u00e9fice de <strong>l\u2019indemnit\u00e9 compensatrice de pr\u00e9avis. <\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>D\u00e8s lors que l\u2019employeur notifie son licenciement au salari\u00e9, les relations professionnelles continuent de se poursuivre pendant une certaine p\u00e9riode, le pr\u00e9avis. Ce n\u2019est qu\u2019\u00e0 l\u2019issue de celui-ci que le licenciement produit ses effets,\u00a0entra\u00eenant\u00a0ainsi la rupture d\u00e9finitive du contrat de travail. Toutefois, le pr\u00e9avis n\u2019est pas effectu\u00e9 dans certains cas.  [&#8230;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":1927,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[15],"tags":[51,55,54],"class_list":["post-419","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-licenciement","tag-licenciement","tag-licenciement-pour-motif-personnel","tag-preavis"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/avocat-broquet.fr\/travail\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/419","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/avocat-broquet.fr\/travail\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/avocat-broquet.fr\/travail\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/avocat-broquet.fr\/travail\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/avocat-broquet.fr\/travail\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=419"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/avocat-broquet.fr\/travail\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/419\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/avocat-broquet.fr\/travail\/wp-json\/"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/avocat-broquet.fr\/travail\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=419"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/avocat-broquet.fr\/travail\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=419"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/avocat-broquet.fr\/travail\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=419"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}