La visite de reprise doit avoir lieu au plus tard dans un d\u00e9lai de huit jours<\/strong> apr\u00e8s la reprise.<\/p>\n

Elle permet au m\u00e9decin du travail de s\u2019assurer que le salari\u00e9 est apte \u00e0 reprendre son poste. A l\u2019issue de la visite, le m\u00e9decin peut donc\u00a0:<\/p>\n

\n
• D\u00e9clarer que l\u2019aptitude du salari\u00e9 \u00e0 reprendre son emploi<\/li>\n
• Formuler un avis d\u2019inaptitude du salari\u00e9 \u00e0 reprendre son poste<\/li>\n
• D\u00e9clarer le salari\u00e9 inapte \u00e0 reprendre tout poste dans l\u2019entreprise<\/li>\n
• Prescrire une adaptation du poste ou une r\u00e9adaptation du salari\u00e9<\/li>\n<\/ul>\n

  L\u2019avis du m\u00e9decin doit obligatoirement \u00eatre pris en compte par l\u2019employeur. Le salari\u00e9 quant \u00e0 lui ne peut refuser de se soumettre \u00e0 une telle visite m\u00e9dicale. Cela pourrait \u00eatre consid\u00e9r\u00e9 comme une faute et entrainer un licenciement.<\/p>\n

   <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

  Parce que la surveillance m\u00e9dicale des salari\u00e9s est essentielle, la loi impose \u00e0 chaque entreprise de mettre en place un service de sant\u00e9 au travail. Ce service est assur\u00e9 par un ou plusieurs m\u00e9decins en fonction de l\u2019effectif de l\u2019entreprise. Ces m\u00e9decins du travail contr\u00f4lent l\u2019hygi\u00e8ne du travail, les risques […]<\/p>\n","protected":false},"author":6,"featured_media":1881,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[37],"tags":[],"class_list":["post-117","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-hygiene-et-securite"],"yoast_head":"\n